6 Pertimbangan Saat Memutuskan untuk Pindah Kantor

Di balik setiap “resign” pasti ada alasan tersendiri bagi setiap orang. Namun, apapun alasannya, untuk Anda yang memutuskan resign demi untuk berpindah kantor, pastikan kantor baru Anda tersebut memiliki salah satu keunggulan di bawah ini.

1. Gaji yang lebih baik

Salah satu hal yang harus Anda pertimbangkan saat mendapatkan tawaran di kantor baru adalah gaji yang meningkat. Jika Anda sudah merasa berkontribusi banyak terhadap perusahaan yang sekarang dan sudah merasa puas namun belum mendapatkan kenaikan gaji, tentunya Anda sudah wajib untuk mempertimbangkan kembali tawaran sang perusahaan baru yang berani memberikan gaji yang lebih tinggi untuk kebolehan Anda. Sebagai orang yang realistis, kebutuhan pasti akan terus bertambah dan tak ada salahnya untuk terus berusaha memenuhi kebutuhan tersebut selagi masih di jalan yang tepat.

2. Jabatan yang lebih tinggi

Jika memang gaji yang ditawarkan oleh kantor baru setara dengan yang Anda dapatkan di kantor lama namun Anda bisa mendapatkan jabatan yang lebih tinggi, tak ada salahnya untuk mempertimbangkan hal tersebut. Biasanya hal ini terjadi saat Anda berpindah dari perusahaan besar ke start up yang baru merintis usaha. Mungkin terdengar sedikit sia-sia, namun pasalnya dengan bergabung dengan start up yang kelihatannya menjamin dan menjadi bagian dari tim kecil start up tersebut dengan jabatan yang cukup tinggi, ke depannya hal ini pasti akan sangat menunjang karir Anda, terutama saat start up ini sudah mencapai karir dan posisi tingginya.

3. Lokasi yang lebih dekat dari rumah

Jarak tempuh dari rumah ke kantor untuk Anda yang berada di kawasan ibukota yang tak pernah kenal dengan jalanan yang lengang merupakan permasalahan yang dihadapi setiap orang. Jika Anda sudah berkeluarga, rasanya tidak mungkin memutuskan untuk ngekos agar lebih dekat dengan kantor. Jika Anda mendapatkan tawaran kerja di perusahaan baru dengan gaji yang sama, jabatan yang sama namun dengan suasana kantor yang baru dan lokasi yang lebih dekat, rasanya perlu Anda pertimbangkan kembali. Sejatinya, dengan jarak tempuh yang lebih dekat, Anda berkesempatan untuk mendapatkan lebih banyak waktu untuk dihabiskan dengan keluarga.

4. Perusahaan yang lebih senior

Saat Anda merasa kantor yang sekarang hanya berjalan di tempat, tak ada salahnya untuk mulai melirik perusahaan yang sudah lebih senior dan terkenal namanya. Jika memang kesempatan gaji dan jabatan masih sama, namun dengan bergabung dengan perusahaan yang lebih baik, hal ini pasti akan berpengaruh pada portfolio dan karir jangka panjang Anda.

5. Lingkungan kerja yang lebih baik

Salah satu pertimbangan untuk meninggalkan kantor yang lama adalah lingkungan kerja. Jika Anda merasa bahwa lingkungan kerja yang lama mengadopsi kebiasaan yang buruk, jangan ragu untuk keluar dari zona nyaman sebelum karir Anda juga terpengaruh oleh hal tersebut.

6. Tunjangan yang lebih memadai

Tunjangan menjadi trik setiap perusahaan untuk mempertahankan dan melirik para karyawan ternama. Jika Anda merasa tunjangan yang diberikan sekarang belum mencukupi, rasanya sah-sah saja untuk bergabung di perusahaan baru dengan tunjangan yang lebih memadai.

Resign dan berpindah kantor pastinya memiliki sisi positif dan negatifnya masing-masing. Pastikan Anda menentukan pilihan dengan tepat dan mantap.