Lakukan 4 Hal Ini Setelah Mendapat Teguran dari Atasan

Rasanya mustahil jika dalam perjalanan karir, Anda selalu berjalan stabil atau bahkan selalu meningkat. Pasti akan ada momen di mana kinerja atau produktivitas Anda menurun. Mulai dari alasan motivasi, masalah keluarga, masalah pribadi atau masalah dengan lingkungan.

Jika Anda sedang melalui masa tersebut dan bahkan sudah mendapatkan peringatan atau teguran dari atasan, ini dia hal yang bisa Anda lakukan.

1. Me-review pekerjaan sebelumnya

Hal pertama yang harus Anda lakukan setelah mendapat teguran dari atasan adalah kilas balik ke beberapa waktu lalu mengenai hal atau pekerjaan yang sudah Anda selesaikan. Apakah benar Anda mengalami kemunduran? Coba teliti kembali hal apa saja yang mengalami kemunduran dan kemajuan di beberapa waktu belakangan ini. Jika memang ada beberapa poin kemunduran, pastikan Anda mencatat hal tersebut untuk review dan fokus untuk kedepannya.

2. Meneliti sebab

Setelah mengetahui titik kemunduran Anda, cobalah untuk meneliti sebab kemunduran tersebut. Perhatikan setiap poin kemunduran, misalnya Anda selalu keluar deadline, bisa sebabnya karena Anda sedang mengalami masalah pribadi, atau bahkan karena pekerjaan yang diberikan bertambah. Pastikan Anda mengetahui alasan kemunduran tersebut, apakah datang dari diri Anda atau memang karena dari luar. Dari sinilah Anda bisa menentukan solusi penanganan masalahnya.

3. Menilai poin yang disampaikan atasan

Tidak sedikit karyawan yang langsung beranggapan negatif dan tidak terima saat mendapat teguran dari atasan. Namun, sebagai seorang profesional, sebaiknya Anda tidak memandang siapa yang berbicara, namun apa yang dibicarakan. Ambilah berbagai poin yang penting untuk pengembangan diri Anda selanjutnya agar menjadi lebih baik lagi.

4. Menyusun target ke depannya

Setelah menelaah permasalahan yang sedang terjadi di hidup Anda, usahakan untuk menyusun target ke depan untuk menentukan strategi yang lebih baik lagi. Dengan menyusun target tersebut, Anda berkesempatan untuk kembali produktif dan bekerja maksimal, bahkan menjadi lebih baik lagi.

Pada dasarnya, setiap teguran dari atasan memang membuahkan momen yang negatif. Tapi, jika diambil yang manisnya, pasti Anda mendapatkan banyak manfaat dibaliknya.